O’PAINT, LE SÉMINAIRE POUR DÉCOUVRIR LA RICHESSE DE L’INTELLIGENCE COLLECTIVE.
Cette expérience immersive d’une journée permet aux équipes de découvrir la puissance de l’intelligence collective en utilisant la peinture comme catalyseur.
OBJECTIF
Découvrir et s’approprier tous les mécanismes de l’intelligence collective tels que l’écoute active, l’intégration des différences de chacun, les développement des idées et de la créativité, l’audace, l’effacement de soi au profit du collectif…
CIBLE
Les équipes d’une ou plusieurs directions souhaitant stimuler la créativité, renforcer le lien entre les équipes, réapprendre à travailler ensemble, faire émerger des idées sur des thématiques précises ou engager des actions concrètes pour un projet.
AVANTAGES
- Renforcement de l’esprit d’équipe.
- Développement de compétences en intelligence collective.
- Génération d’idées innovantes pour les projets de l’entreprise.
- Encouragement à pousser sa créativité et oser.
EXEMPLE DE RÉALISATION
AVec la Communauté des Change Managers de BNP Paribas ERE
Les collaborateurs sont arrivés sur les coups de 14h pour vivre une session de travail hors du temps et de l’ordinaire. James Purpura, peintre animateur et partenaire artistique O’PAINT a commencé par se présenter et expliquer le déroulement de la séance.
Les participants se sont ensuite munis de pinceaux et de couleurs pour une expérimentation…
CONTENU DU SÉMINAIRE
1.
SESSION
INTRODUCTIVE
Présentation de l’objectif du séminaire et des interlocuteurs de l’animation à savoir l’artiste et l’animateur.
2.
ATELIER
ICEBREAKER
Parenthèse artistique, il offre un moment privilégié aux participants. Il sert à se lancer, prendre confiance et se familiariser pour certains à une nouvelle pratique.
3.
ATELIER
COLLABORATIF
Répartis en équipes de 4, les participants sont emmenés dans la co-création d’oeuvres pour découvrir les mécanismes de l’intelligence collective. Ce temps est rythmé par des nouvelles consignes données par le peintre et l’animateur.
4.
DÉBRIEFING &
ANALYSE
Entre chaque consigne, les participants font part de leurs ressentis et déclenchements observés pendant l’atelier pour identifier les liens avec la vie professionnelle. Un débriefing global est fait à la fin de l’atelier collaboratif.
5.
MISE EN
PRATIQUE
Les participants appliquent la méthode apprise à des projets spécifiques, en travaillant sur des thématiques concrètes définies en amont du séminaire avec l’équipe organisatrice.
Les résultats attendus
Les participants repartiront avec une compréhension approfondie de l’intelligence collective grâce à une appropriation de ses mécanismes ; des idées concrètes à appliquer à leurs projets professionnels et un renforcement du lien au sein de leur équipe.
